中(zhong)新网吉林(lin)资讯3月20日电 (谭伟(wei)旗 姜珊)近日，长春汽车(che)经(jing)济技术开发区人民法院(yuan)第一届(jie)“繁星杯”法官助理技能竞赛迎来终极对决。
经(jing)过前三关“动动笔”“献献策”“亮(liang)亮(liang)相”的层层选拔，四支精英(ying)队伍、十二位(wei)法官助理脱颖而出，在第四关“过过招”与第五关“比(bi)比(bi)武”中(zhong)展开巅峰较(jiao)量。
此次活动特邀长春市中(zhong)级人民法院(yuan)审判管理办公室(shi)主任(ren)聂(nie)莹、汽开区政法委副书记常(chang)艺、长春市绿园区人民法院(yuan)审判委员会专职委员马天禄(lu)、东北师范大学政法学院(yuan)副院(yuan)长张姗姗、人大代(dai)表杜昊等嘉宾组成评审团，现场指(zhi)导，共同见证(zheng)新时代(dai)法官助理队伍的拼搏向上风采。
总决赛以第四关“过过招”拉开帷幕(mu)，设(she)置必答(da)题、抢(qiang)答(da)题、风险题三轮比(bi)拼。题目涉及刑事(shi)法条辨析、民事(shi)案例(li)推演等方面内容，直指(zhi)实务(wu)难点，考(kao)验(yan)选手法律(lu)适用与临场应变(bian)能力。
必答(da)题环(huan)节，选手凭借扎实的法律(lu)功底精准作答(da)。抢(qiang)答(da)环(huan)节，各队反应敏捷、争分夺秒，现场比(bi)分紧咬。风险题环(huan)节，各队伍依据排名逆序选题，或稳(wen)中(zhong)求进或放手一搏，充分展现了策略与胆识。
第五关“比(bi)比(bi)武”设(she)置“火眼金睛”与“能言善(shan)辩”两大环(huan)节，将竞赛推向高潮。在“火眼金睛”中(zhong)，选手化身“司法纠错(cuo)师”，从(cong)模拟判决书中(zhong)快速锁定程序瑕疵、法条引用错(cuo)误等问题，最高斩获37分。
随(sui)后的“能言善(shan)辩”环(huan)节，四支队伍两两对抗，围绕民间借贷、正当防卫等典型案例(li)展开角色辩论。控辩双方引法据典、攻防有序，以缜密逻辑和流畅表达赢得阵阵掌声。最终，“天天赢队”凭借综合(he)优势(shi)摘得桂冠(guan)。
聂(nie)莹在赛后点评中(zhong)表示：“总决赛中(zhong)，选手们在‘过过招’环(huan)节展现的对法律(lu)条文精准运用能力，以及在‘能言善(shan)辩’环(huan)节呈现的案例(li)推演逻辑，充分体现了审判辅助队伍‘从(cong)理论到实战’的转化水平。尤其(qi)在风险题中(zhong)，青年干(gan)警既守住了法律(lu)适用的严谨性，又(you)兼(jian)顾了司法实践(jian)中(zhong)的情理平衡，这(zhe)种能力正是(shi)提升审判质效(xiao)的关键支撑。”
长春汽开法院(yuan)分党组书记、院(yuan)长姚建新表示，本届(jie)“繁星杯”以“过五关、斩六(liu)将”为框架，从(cong)文书撰写、实务(wu)建议到创意(yi)普法、实战对抗，全方位(wei)锤炼法官助理法律(lu)功底、创新思维、团队协作三大核心能力。选手们在“亮(liang)亮(liang)相”环(huan)节创作的防诈短剧、劳动权益保护情景剧等作品，将法律(lu)条文转化为群众(zhong)喜闻乐见的形式，彰(zhang)显(xian)了司法为民的温度。
姚建新说，竞赛是(shi)该院(yuan)深化“繁星·青年干(gan)警素质提升工程”的重要举措，未(wei)来将持续完善(shan)“教、学、练、战”培养(yang)机制，持续推动干(gan)警将赛场上的锐气转化为审判实行工作的底气，以更高标准服务(wu)大局、守护正义。
本届(jie)“繁星杯”法官助理技能竞赛由该院(yuan)审管办主办，政治部(bu)、综合(he)办公室(shi)承办，共历(li)时一个月，覆盖该院(yuan)0余名干(gan)警，通过“理论+实务(wu)”“个人+团队”“守正+创新”的多维比(bi)拼，有效(xiao)激发了青年干(gan)警的内生动力。
下一步(bu)，该院(yuan)将以此次竞赛为契机，持续弘扬(yang)“崇法守正、尚德求和”的法院(yuan)解纷学问，努力通过“建强一流队伍、创造一流业绩”，为经(jing)济社会全面高质量发展注入司法新动能。(完)