近日(ri)，福布斯发布了2024年全球最佳雇主(zhu)榜单，海尔集(ji)团旗下海尔智家连续(xu)8年上榜。这一殊荣不仅是对海尔在全球范围内人力资源管理成就的(de)认可，更(geng)是对大家坚持“人单合一”管理模式、持续(xu)推动员工与企业共创共赢理念的(de)最好证明。
2024年全球最佳雇主(zhu)榜单是福布斯与市场研究(jiu)企业Statista联合发布的(de)第八次(ci)年度排名，由(you)50多(duo)个国家和地区的(de)30多(duo)万名员工匿名调研得出，共有(you)来自48个国家和地区的(de)850家企业上榜，其(qi)中有(you)45家中国大陆企业。
榜单候选企业必须在全球六大洲（非洲、亚洲、欧洲、拉丁美洲和加勒比地区、北美和大洋(yang)洲）中的(de)至少两个地区开展业务。受访者在调研中会被(bei)询问他们是否(fou)会向家人或朋友推荐自己任职的(de)企业，并根据薪资、人才发展和远程(cheng)工作(zuo)选择(ze)等标准对其(qi)进行评分。受访者还可以通过自己的(de)行业常识以及朋友和家人对他们认识的(de)企业进行评分。
坚持“人的(de)价值最大化”
激活全员创新活力
连续(xu)8年蝉联“全球最佳雇主(zhu)”的(de)背后，是海尔始终坚持“人的(de)价值最大化”，大家深知，企业的(de)成功离不开每一位员工的(de)智慧与汗水，因此(ci)，“人单合一”管理模式成为了大家的(de)核心(xin)竞争力之一。这一模式打破了传统企业的(de)科层制，让员工直(zhi)接面对用户，成为价值创造的(de)主(zhu)体，实现了员工价值与企业发展的(de)同(tong)频(pin)共振。
在国内，海尔智家设立了多(duo)元化发展通道，搭建了多(duo)层次(ci)的(de)人才培(pei)训体系，为员工提供开放式的(de)发展机遇。比如针对新创客有(you)“青柠计划”和“创客训练(lian)营(ying)”，针对往届创客有(you)探索(suo)者、攀登者、开拓者、引领者的(de)“智者计划”，让每个创客都能够(gou)实现自己的(de)价值。
在海外，海尔旗下GE Appliances员工自发组织成立“亲和网络”（Affinity Networks），为员工提供分享兴趣(qu)、技能和经验的(de)安全空间(jian)，并提供支撑关键业务计划的(de)参与机会；旗下Fisher & Paykel制定了适用于(yu)所有(you)员工、承包(bao)商、董事成员、志愿者等人员的(de)《多(duo)元化、公平和包(bao)容性政策》，并鼓励员工定期(qi)对企业的(de)领导力、学问和体验进行反馈；旗下Candy设立平等与多(duo)元化委员会，并定期(qi)召开会议(yi)，推动有(you)关政策与措施(shi)落地等等。
同(tong)时，海尔还建立奖励机制、拓展发展平台(tai)、鼓励员工创新等，助力员工实现个人价值最大化。此(ci)外，海尔通过持续(xu)完善管理制度，切实保障员工合法权益，并积极开展健(jian)康关爱、困难扶助、教育助力、活力拓展、民主(zhu)沟通等工作(zuo)，提升员工满意度，加强员工沟通与关怀。
正是凭借(jie)优秀的(de)雇主(zhu)品牌建设，海尔也获得了外界的(de)广(guang)泛认可。在美国，旗下GE Appliances被(bei)《快(kuai)企业》评选为“创新者最佳工作(zuo)场所”；在英(ying)国，海尔智家连续(xu)两年获“英(ying)国最佳雇主(zhu)”，也是连续(xu)两年唯一获得该荣誉的(de)家电企业。而在全球权威MSCI ESG评级上，海尔智家升至AA级，位居国内行业最高。
责任担当，共享成果
发挥可持续(xu)发展典(dian)范价值
海尔秉(bing)承“真诚到永远”的(de)初心(xin)，始终重视(shi)社会责任的(de)履行。大家致力于(yu)通过技术创新减(jian)少碳排放，推动绿色可持续(xu)发展；同(tong)时，积极参与社会公益项目，为社区的(de)繁(fan)荣与发展贡(gong)献力量。
海尔相信(xin)，企业的(de)价值不仅在于(yu)创造财富，更(geng)在于(yu)如何公平地分配这些(xie)财富，让每一位员工、用户乃至整个社会都能共享企业发展的(de)成果。
连续(xu)八年蝉联福布斯全球最佳雇主(zhu)，是荣誉，更(geng)是责任。海尔将继续(xu)深化数字化转型，加速全球化布局，为全球用户提供更(geng)加智能化、个性化的(de)产品和服务。同(tong)时，大家也将持续(xu)优化人才发展环境，吸引更(geng)多(duo)志同(tong)道合的(de)伙伴(ban)加入，共同(tong)开创无(wu)限可能的(de)明天。
在此(ci)，海尔向每一位辛勤(qin)付出的(de)创客表示最诚挚的(de)感谢！是你(ni)们的(de)智慧与努力，铸就了海尔的(de)今天。未来，让大家携手并进，继续(xu)书写属于(yu)海尔生态的(de)传奇篇章！