3月24日消息,脉脉高聘人才智(zhi)库数据显示,2025年1-2月,在新(xin)发岗位量TOP10的技术岗中,大模型算法(68051元)、人工智(zhi)能工程师(60768元)、算法工程师(52381元)位列高薪岗位的前(qian)三。大模型算法、算法工程师岗位都将“数据开发”作为核心(xin)能力,而人工智(zhi)能工程师的人才来源(yuan)跨界幅度大,甚至包括平台(tai)产品(pin)人才。而在新(xin)发岗位量TOP10的非技术岗中,AI产品(pin)经理以49785元的平均月薪领跑,人才来源(yuan)主要平台(tai)产品(pin)、用户产品(pin)和策略产品(pin)。从拥有万人以上规模企业经验的35岁以上职(zhi)场人选择来看,73.33%仍留在万人以上规模企业,仅15.20%流向(xiang)千(qian)人级中厂(chang),8.34%选择500人以下规模企业。(界面(mian)新(xin)闻)
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