为高质量编制首都人社事业“十五五”规划，4月25日，北京市人力资(zi)源和社会保障局面(mian)向社会发布(bu)公告，启动开展“智汇人社‘十五五’共谱发展新篇章”主题(ti)征文活动。
据了解，此次征文活动是(shi)市人社局“开门编规划”的一次积(ji)极尝试和有益探索，旨在搭建政民、政企、政社的互动桥梁，畅通全(quan)市人社系统干部职工、关心支撑首都人社事业发展的社会各界(jie)人士参与人社“十五五”规划编制的渠道，鼓励(li)引导各方面(mian)积(ji)极建言(yan)献策，切实把社会期盼、群众(zhong)智慧、专家(jia)意见、基层经验(yan)充分吸纳(na)到规划编制中，提高规划编制工作的公众(zhong)参与度，为编制一份汇聚民智、符合民意的高质量规划提供支撑。
据先容，作为全(quan)市人社系统开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育、持续加强和改(gai)进作风的重要载体，此次征文活动既征集对重大(da)理论和实践问题(ti)的对策建议(yi)类(lei)研究文章，又注重“大(da)视(shi)野(ye)、小切口”，征集社会各界(jie)对人社工作改(gai)革创(chuang)新具体问题(ti)的“金点(dian)子(zi)”“好(hao)主意”。特别(bie)是(shi)在征文中充分体现探索“揭榜挂帅”理念，市人社局在全(quan)面(mian)梳理全(quan)系统今后五年重点(dian)研究需求的基础上，从就业、社保、人事人才、劳动关系以及收(shou)入分配等(deng)5个业务领(ling)域，形成84项选题(ti)“榜单”，邀请社会各界(jie)“揭榜”攻(gong)关，为“十五五”规划编制工作汇聚强大(da)智力支撑。
据了解，征文活动将持续到6月25日，公众(zhong)可(ke)通过市人社局官方网站及“北京人社”微信公众(zhong)号查阅活动公告。市人社局将充分用好(hao)征文活动成果，届时将组织(zhi)行业领(ling)域专家(jia)对征文作品进行综合评审(shen)，对于获奖者颁发荣誉证书(shu)，其中具有实践可(ke)行性(xing)的对策建议(yi)将择优吸纳(na)编入北京人社“十五五”规划，积(ji)极向上级部门推荐报送，并优先刊登在市人社局所属媒体刊物，全(quan)方位、多渠道做(zuo)好(hao)成果转化利用的“后半篇文章”，提升活动整体效能。
文/北京青年报记者 解丽
编辑/胡克青